সরকারি কর্মচারীদের নতুন প্রজ্ঞাপন, বেতন নির্ধারণ ও বেতন বিলের সর্বশেষ আপডেট

সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের বেতন-ভাতা নিয়ে নতুন আপডেট প্রকাশ করেছে অর্থ বিভাগ। চুক্তিভিত্তিক নিয়োগপ্রাপ্তদের বেতন নির্ধারণ ও অন্যান্য সুবিধা নিয়ে ২৯ অক্টোবর নতুন প্রজ্ঞাপন প্রকাশ করা হয়েছে। অন্যদিকে, ১ নভেম্বর থেকে নতুন বেতনকাঠামোয় বেতন প্রদান এবং বেতন নির্ধারণের জটিলতা নিয়েও আলোচনা চলছে। কোন কর্মচারীরা নতুন প্রজ্ঞাপনের আওতায় আসবেন, বেতন নির্ধারণে কী নিয়ম রয়েছে এবং বেতন বিল নিয়ে সর্বশেষ তথ্য কী—জেনে নিন বিস্তারিত।

সরকারি কর্মচারীদের নতুন প্রজ্ঞাপন প্রকাশ

সরকারি ও স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠান, রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংক ও আর্থিক প্রতিষ্ঠানসহ প্রজাতন্ত্রের বিভিন্ন অসামরিক পদে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগপ্রাপ্ত ব্যক্তিদের বেতন-ভাতা ও অন্যান্য সুবিধা নির্ধারণ বিষয়ে নতুন প্রজ্ঞাপন প্রকাশ করেছে অর্থ মন্ত্রণালয়ের অর্থ বিভাগ। সরকারি ওয়েবসাইটে প্রজ্ঞাপনটি ২৯ অক্টোবর ২০২৬ তারিখে প্রকাশিত হিসেবে তালিকাভুক্ত রয়েছে।

প্রজ্ঞাপনের স্মারক নম্বর ০৭.০০.০০০০.০০০.১৭৬.৩১.০০০১.২৬-২০০। এতে জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬ অনুযায়ী চুক্তিভিত্তিক নিয়োগপ্রাপ্তদের বেতন নির্ধারণ, প্রযোজ্য ভাতা এবং পেনশনসংক্রান্ত বিভিন্ন শর্ত উল্লেখ করা হয়েছে।

অর্থ বিভাগের সরকারি প্রজ্ঞাপন দেখুন

চুক্তিভিত্তিক কর্মচারীদের বেতন নির্ধারণে কী বলা হয়েছে?

অর্থ বিভাগের প্রজ্ঞাপন অনুযায়ী, ১ জুলাই ২০২৬-এর আগে জাতীয় বেতন স্কেল ২০১৫-এর আওতায় চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ পাওয়া যেসব কর্মচারীর চুক্তির মেয়াদ ১ জুলাইয়ের পরও বহাল রয়েছে, তাঁদের ক্ষেত্রে চুক্তি সংশোধন সাপেক্ষে নতুন বেতনকাঠামো অনুযায়ী বেতন নির্ধারণের বিধান রাখা হয়েছে। প্রযোজ্য ক্ষেত্রে ১ জুলাই ২০২৬ থেকে সংশ্লিষ্ট বর্ধিত হারের বেতন ও চুক্তি অনুযায়ী প্রযোজ্য ভাতা পাওয়ার বিষয়টি এতে উল্লেখ রয়েছে।

অন্যদিকে, ১ জুলাই ২০২৬-এর পরে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ পাওয়া বা নিয়োগপ্রাপ্ত ব্যক্তিদের ক্ষেত্রে অবসরের আগে প্রাপ্ত মূল বেতনের গ্রেড ও ধাপের সঙ্গে সামঞ্জস্য রেখে নতুন বেতনকাঠামো অনুযায়ী চুক্তিভিত্তিক পদের বেতন নির্ধারণের নিয়ম উল্লেখ করা হয়েছে। বিদ্যমান চুক্তি সংশোধনের প্রয়োজন হলে সে অনুযায়ী ব্যবস্থা নিতে হবে।

চুক্তিভিত্তিক নিয়োগে পেনশন ও অন্যান্য সুবিধা

প্রজ্ঞাপনে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগকালীন বেতন নির্ধারণের পাশাপাশি পেনশন ও অন্যান্য সুবিধার বিষয়েও শর্ত দেওয়া হয়েছে। চুক্তিভিত্তিক নিয়োগকালীন চাকরির জন্য নতুন করে ইনক্রিমেন্ট, আনুতোষিক বা বর্ধিত পেনশন প্রদেয় হবে না বলে উল্লেখ রয়েছে। তবে প্রযোজ্য পেনশন ও অন্যান্য সুবিধা নির্ধারণের ক্ষেত্রে প্রজ্ঞাপনের শর্ত এবং সংশ্লিষ্ট চুক্তি অনুসরণ করতে হবে।

অবসরপ্রাপ্ত সরকারি কর্মচারী ছাড়া অন্য ব্যক্তিদের চুক্তিভিত্তিক নিয়োগের বেতন-ভাতার শর্ত প্রতিটি ক্ষেত্রে গুণাগুণ বিবেচনা করে জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয় ও অর্থ বিভাগের সমন্বয়ে নির্ধারণের কথা বলা হয়েছে।

১ নভেম্বরের বেতন বিল নিয়ে কী জানা যাচ্ছে?

প্রকাশিত সংবাদ প্রতিবেদন অনুযায়ী, নতুন বেতনকাঠামো অনুসারে ১ নভেম্বর ২০২৬ তারিখে সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের বেতন দেওয়ার পরিকল্পনা রয়েছে। প্রতিবেদনে চার মাসের বকেয়া বেতনের বিষয়টিও উল্লেখ করা হয়েছে।

তবে সবার বেতন নির্ধারণ সম্পন্ন না হওয়ায় কিছু কর্মচারীর ক্ষেত্রে নতুন কাঠামো অনুযায়ী বেতন ও বকেয়া পেতে বিলম্ব হতে পারে বলে প্রতিবেদনে জানানো হয়েছে। যাঁদের বেতন নির্ধারণ সম্পন্ন হয়নি, তাঁদের বকেয়া পরবর্তী সময়ে দেওয়ার বিষয়টিও প্রতিবেদনে উল্লেখ রয়েছে।

বেতন নির্ধারণে জটিলতা কেন হচ্ছে?

২৭ অক্টোবর প্রকাশিত একটি সংবাদ প্রতিবেদনে নতুন বেতনকাঠামো বাস্তবায়নের সময় কিছু সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীর বেতন নির্ধারণে অসংগতির কথা উঠে এসেছে। প্রতিবেদনে গ্রেডভিত্তিক বেতনের ক্রম, উচ্চতর গ্রেড এবং বাড়িভাড়া ভাতা হিসাবের জটিলতার কথা উল্লেখ করা হয়েছে।

কিছু কর্মচারীর অভিযোগ অনুযায়ী, নতুন কাঠামোয় বেতন নির্ধারণ করতে গিয়ে কোনো কোনো ক্ষেত্রে জ্যেষ্ঠ ও কনিষ্ঠ কর্মচারীদের বেতনের ব্যবধান প্রত্যাশিত নিয়মের সঙ্গে মিলছে না। আবার পদোন্নতির পর মোট আয় কমে যাওয়ার আশঙ্কাও তৈরি হয়েছে বলে প্রতিবেদনে বলা হয়েছে।

এ ছাড়া আইবাস++ ব্যবস্থায় বেতন নির্ধারণ সম্পন্ন করতে গিয়ে জটিলতার বিষয়টিও প্রতিবেদনে উঠে এসেছে। তবে এসব সমস্যা সব সরকারি কর্মচারীর ক্ষেত্রে হয়েছে—এমন সিদ্ধান্তে পৌঁছানো ঠিক হবে না। বিষয়গুলো সংশ্লিষ্ট কর্মচারী ও দপ্তরের পরিস্থিতির ওপর নির্ভর করতে পারে।

বেতন নির্ধারণ সম্পন্ন না হলে কী করবেন?

যেসব সরকারি কর্মচারীর নতুন বেতন নির্ধারণ এখনো সম্পন্ন হয়নি বা নির্ধারিত বেতন নিয়ে অসংগতি রয়েছে, তাঁরা নিচের বিষয়গুলো অনুসরণ করতে পারেন:

• নিজ দপ্তরের হিসাব শাখা বা প্রশাসনিক শাখায় বেতন নির্ধারণের বর্তমান অবস্থা জানুন।
• নতুন বেতনকাঠামো অনুযায়ী মূল বেতন, গ্রেড, ধাপ ও প্রযোজ্য ভাতার হিসাব যাচাই করুন।
• বেতন নির্ধারণে ভুল বা অসংগতি দেখা গেলে প্রয়োজনীয় কাগজপত্রসহ সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষকে লিখিতভাবে জানান।
• আইবাস++-সংক্রান্ত সমস্যা থাকলে দপ্তরের দায়িত্বপ্রাপ্ত হিসাবরক্ষণ কর্মকর্তার সহায়তা নিন।
• বকেয়া বেতন বা সংশোধিত বেতন পাওয়ার নির্দিষ্ট তারিখ সম্পর্কে সরকারি নির্দেশনা ছাড়া নিশ্চিত দাবি বিশ্বাস করবেন না।

জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬-এর সরকারি আদেশ কোথায় পাবেন?

সরকারি কর্মচারীদের বেতন-ভাতা ও বেতন নির্ধারণসংক্রান্ত মূল আদেশ এবং পরবর্তী প্রজ্ঞাপন অর্থ বিভাগের সরকারি ওয়েবসাইটে প্রকাশ করা হয়। সংশ্লিষ্ট কর্মচারীরা সরকারি ওয়েবসাইটে গিয়ে আদেশের শিরোনাম, প্রকাশের তারিখ ও স্মারক নম্বর মিলিয়ে তথ্য যাচাই করতে পারেন।

সকল প্রজ্ঞাপন ও আদেশ দেখুন

জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬ দেখুন

সচরাচর জিজ্ঞাসা

১. নতুন প্রজ্ঞাপনটি কবে প্রকাশিত হয়েছে?

অর্থ বিভাগের সরকারি ওয়েবসাইটে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগপ্রাপ্তদের বেতন-ভাতা নির্ধারণসংক্রান্ত প্রজ্ঞাপনটি ২৯ অক্টোবর ২০২৬ তারিখে প্রকাশিত হিসেবে তালিকাভুক্ত রয়েছে।

২. প্রজ্ঞাপনটি কি সব সরকারি কর্মচারীর জন্য?

না। নতুন প্রজ্ঞাপনটি মূলত সরকারি ও স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠানসহ বিভিন্ন অসামরিক পদে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগপ্রাপ্ত ব্যক্তিদের বেতন-ভাতা ও অন্যান্য সুবিধা নির্ধারণসংক্রান্ত। নিয়মিত কর্মচারীদের ক্ষেত্রে সংশ্লিষ্ট বেতন আদেশ ও অন্যান্য নির্দেশনা প্রযোজ্য হবে।

৩. সবাই কি ১ নভেম্বর চার মাসের বকেয়া পাবেন?

প্রকাশিত প্রতিবেদনে ১ নভেম্বর বেতন ও বকেয়া প্রদানের পরিকল্পনার কথা বলা হয়েছে। তবে বেতন নির্ধারণ সম্পন্ন না হওয়া কর্মচারীদের ক্ষেত্রে বিলম্ব হতে পারে। সবার জন্য একই দিনে বকেয়া প্রদানের নিশ্চয়তা পাওয়া যায়নি।

৪. বেতন নির্ধারণের সমস্যা কোথায় জানাবেন?

প্রথমে নিজ দপ্তরের হিসাব শাখা বা প্রশাসনিক শাখায় যোগাযোগ করুন। প্রয়োজনে সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষের কাছে লিখিত আবেদন জমা দিন।

শেষ কথা

সরকারি কর্মচারীদের বেতন-ভাতা ও বেতন নির্ধারণ নিয়ে ২৯ অক্টোবরের নতুন প্রজ্ঞাপনটি বিশেষ করে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগপ্রাপ্তদের জন্য গুরুত্বপূর্ণ। অন্যদিকে, ১ নভেম্বরের বেতন বিল এবং বেতন নির্ধারণের জটিলতা নিয়ে সংশ্লিষ্ট কর্মচারীদের সরকারি নির্দেশনা অনুসরণ করা প্রয়োজন। কোনো সিদ্ধান্ত নেওয়ার আগে অর্থ বিভাগের মূল প্রজ্ঞাপন ও নিজ দপ্তরের হিসাব শাখা থেকে তথ্য নিশ্চিত করুন।

তথ্যসূত্র:
অর্থ বিভাগ, অর্থ মন্ত্রণালয়—সরকারি প্রজ্ঞাপন ও জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬।